مسئول سرمایه انسانی
تسلط بر فرایندهای جذب و استخدام تسلط بر قوانین کار و تامین اجتماعی اشنایی با سیستم های حقوق و دستمزد و امور پرسنلی توانایی مدیریت و ارزیابی عملکرد کارکنان تسلط به نرم افزارهای microsoft office به خصوص excel توانایی تهیه گزارش های مدیریتی و تحلیل اطلاعات منابع انسانی مهارت بالا در ارتباطات مذاکره و حل تعارض توانایی مدیریت تیم و پیگیری امور تا حصول نتیجه
مطالعه در منبع اصلی
در حال بارگذاری نظرات...