کارمند برنامه ریزی و توسعه منابع انسانی
حداقل مدرک کارشناسی در رشته های مدیریت منابع انسانی مدیریت صنعتی روانشناسی صنعتی و سازمانی یا رشته های مرتبط اشنایی با فرایندهای توسعه منابع انسانی حداقل 2 تا 3 سال تجربه کاری مرتبط در حوزه برنامه ریزی و توسعه منابع انسانی مهارت در نرم افزارهای icdl دقت مسیولیت پذیری و توان مدیریت زمان توانایی کار تیمی و ارتباط موثر با واحدهای مختلف خلاقیت در بهبود فرایندها و ارایه راهکارهای نواورانه
مطالعه در منبع اصلی
در حال بارگذاری نظرات...